本网讯  为推动基层班组建设工作提质增效，提高班组长综合素质和履职能力，进一步激发班组创新创效活力，9月23至27日，甘肃电投集团在兰州举办班组长管理能力提升培训班，各子公司班（值）长、专责60余人参加培训。

班组是企业的细胞，加强班组建设是事关企业改革发展的一项战略性、基础性工作。本次培训从基层企业班组中存在的问题着手，结合实际、注重实用、突出实效，采取分组讨论形式，综合运用场景化模拟训练、案例教学、互动体验等教学方式，内容涵盖现代班组管理模式、自驱班组构建、班组建设使用技巧等，通过“能力评价矩阵”“岗位吉尼斯”“班组微积分”等管理工具，系统讲解了班组建设基本知识。同时还组织水电、火电优秀班组进行了经验分享。

通过此次培训，使班组长对基层管理的理解和认知更为系统，对自身定位更加明确。大家纷纷表示，此次培训开阔了视野、拓宽了思路、增长了知识、提升了能力，下一步将所学的知识深入思考、联系实际、融会贯通，以提升自身管理能力和班组管理水平，为进一步夯实集团公司发展基础、推动高质量发展作出积极贡献。（人力资源部）