本网讯  为者常成，行者常至。今年以来，甘肃电投武威热电公司党委坚持以党的政治建设为统领，聚焦党纪学习教育、“三抓三促”行动，学习贯彻集团公司第二次党代会精神等重点工作，着力在“巩固、创新、提升、融合”上下功夫，为公司各项目标任务实现提供了坚强的政治保障。

坚持强化政治理论学习，用党的创新理论武装头脑、指导实践。认真落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、党中央重大决策部署，以党委理论学习中心组带动党支部、党小组学习，努力将理论转化为破解问题的思路和推动工作的举措，上半年各党支部组织党员“谈体会、谈认识”80人次。注重管理人员理论素质提升，常态化、分专题开展“早会”政治理论学习，上半年围绕“学习贯彻习近平总书记关于新质生产力的重要论述，提升公司核心竞争力”等主题开展研讨交流6次，集中学习70次。

坚持以开展党纪学习教育为主线，营造风清气正的良好政治生态。研究制定公司党委党纪学习教育读书班学习计划，精心组织为期3天的读书班1期，各党支部在组织原原本本、逐章逐条学习《条例》内容的基础上，组织全体党员谈认识、谈体会、谈收获，让每一名党员都心有所畏、言有所戒、行有所止。通过党委书记、党支部书记讲授党纪专题党课、到凉州区廉洁文化暨警示教育中心开展廉洁警示教育活动等形式，进一步加深广大党员干部对党纪的理解和认识，形成将纪律要求内化于心、外化于行的思想自觉和行动自觉。党纪学习教育开展以来，公司党委为党员配发辅导教材160余本，在公司微信公众号发布党纪学习解读14期，在一体化工作平台编发“党纪学习教育专栏”10期。

坚持全面加强党的领导，认真履行管党治党主体责任。公司党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用，层层压实工作责任，靠实党委书记抓党建“第一责任人”职责和班子成员“一岗双责”，分别与各党支部签订《党建工作责任书》《党风廉政建设工作目标责任书》，逐条逐项对照落实“四类工作责任清单”具体工作要求。把学习宣贯集团公司党代会精神与推进完成年度重点工作结合起来，细化工作任务、压实工作责任，切实把学习成果转化为思路举措和实干行动。坚持常态化开展党建工作月度检查考评，及时督促改进提升。对照规范标准开展党支部建设标准化上半年达标验收，三个党支部均达到“示范”标准。

坚持深入践行党的群众路线，凝聚高质量发展的强大合力。深入践行“浦江经验”，每月制定联系基层工作计划，公司党员领导干部常态化开展联系部门班组工作，及时摸排员工思想动态，广泛征求员工对公司发展的意见建议，鼓励带动各层次人才积极建言献策发挥作用，搭建公司发展与员工成长的沟通之桥，促进职工与公司发展同频共振。上半年公司党员领导干部共联系部门班组20个，征集各类意见建议100余条，解决突出问题10余项。

坚持强化纪律作风建设，涵养务实求效的新风正气。把常态化纵深推进“三抓三促”行动作为锤炼作风、狠抓落实、提升效能的有效抓手，细化制定14个方面68条具体工作措施，每月定期提醒并督促落实行动中的重点难点问题，带动公司党员干部扑下身子破解发展难题、打通痛点堵点。印发“大监督”体系2024年度监督工作计划，成立6个专项监督工作组开展了上半年专项监督检查，修订完善工作制度10项，持续固化监督成果。加强廉洁风险隐患排查和防控，排查梳理100个关键岗位廉洁风险点并制定相应防控措施，确保各岗位廉洁风险可控在控。

坚持服务融合，持续推动党建工作互融共促。结合公司年度重点工作任务，深化拓展“3×3”党建品牌建设，更新完善公司党建融入生产经营工作任务60项，逐项监督实施。全面开展“一支部一特色”党建品牌创建工作，各党支部结合公司“3×3”党建工作法及所辖部门具体工作实际专题研究支部特色创建思路和方向，分别制定了“一支部一特色”创建方案。深入开展党员设岗定责、承诺践诺等活动，建立党员示范岗15个、党员责任区17个、党员突击队3个，激发广大党员挑重担、作先锋的工作热情，推动党员在本职岗位砥砺初心、锤炼党性。

党旗指引方向，凝聚发展力量。武威热电公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为统领，跟进学习二十届三中全会精神，紧紧围绕“以高质量党建引领公司高质量发展”这个中心，进一步夯实党建工作基础，创新党建工作思路，提升党建工作质效，团结带领广大党员干部职工立足本职踔厉奋发、奋勇争先，合力谱写公司高质量发展新的篇章。（刘鸿雁）